Diferença entre CV e currículo

Diferença chave: Um curriculum vita (CV) é um documento que fornece os detalhes de um candidato. Ele fornece uma visão geral da experiência e das qualificações de uma pessoa. Este documento fornece um histórico claro e conciso da pessoa em aproximadamente 2-5 páginas. Um currículo é um documento que fornece o histórico e as habilidades de um candidato. Currículos são um breve resumo da habilidade e experiência do candidato quando for relevante para o cargo. Currículos geralmente são curtos, geralmente de 1 a 3 páginas.

Curriculum Vitae (CV) e currículo são documentos que desempenham um papel crucial na vida de uma pessoa. É mais comumente usado durante a candidatura, entrevistas, subsídios, etc. CVs e currículos abrangem os principais detalhes da vida de uma pessoa de uma forma breve e concisa. Por causa de sua natureza similar, é compreensível porque as pessoas estão confusas entre os dois termos. No entanto, esses termos não são semelhantes e são realmente usados ​​para diferentes funções.

Um curriculum vita (CV) é um documento que fornece os detalhes de um candidato. Ele fornece uma visão geral da experiência e das qualificações de uma pessoa. Isso elimina a necessidade de as empresas terem que procurar documentos, documentos, certificados etc. ao contratar uma pessoa. Este documento fornece um histórico claro e conciso da pessoa em aproximadamente 2-5 páginas. Em muitos países, os CVs são os primeiros documentos solicitados pelos empregadores ao contratar funcionários e são usados ​​para determinar se o candidato possui requisitos relevantes para o cargo.

O termo "curriculum vitae" é uma expressão latina que se traduz como "curso da vida". O conteúdo de um currículo varia de acordo com o país em que a pessoa está contratando um emprego. Por exemplo, o Reino Unido exige que um currículo seja curto, geralmente duas páginas, e, portanto, contém informações limitadas, como resumo do emprego anterior, qualificações, resumo da educação e um pouco de informações pessoais. Nos EUA e no Canadá, o currículo geralmente é mais longo, de 2 a 5 páginas, dependendo do candidato. O CV teria informações detalhadas sobre o candidato. Também incluiria detalhes como hobbies e interesses pessoais.

Espera-se que um currículo tenha detalhes como: nome e informações de contato, áreas de interesse, subsídios, honrarias e prêmios, publicações e apresentações, emprego e experiência, associações acadêmicas ou profissionais, referências e hobbies. O formato do CV é determinado pelo candidato. Os especialistas sugerem que, embora se espere que um CV seja mais longo e mais detalhado, é melhor usar marcadores e cabeçalhos para ajudar o empregador a entender melhor.

Um currículo é um documento que fornece o histórico e as habilidades de um candidato. Os currículos são usados ​​por diversos motivos, especialmente quando se candidata a um emprego. Os currículos são um breve resumo da habilidade e experiência do candidato que é relevante para o cargo. Os currículos são o documento mais comum exigido por um empregador que é usado para determinar se o candidato está certo para o trabalho. Os currículos costumam ser curtos, geralmente de 1 a 3 páginas. Tem um resumo consolidado da experiência e educação do candidato. Um currículo é frequentemente enviado com uma carta de apresentação.

O objetivo principal de um currículo é direcionar a atenção do empregador para as habilidades, educação e experiência que podem ser relevantes para o trabalho que está sendo solicitado. De certa forma, os currículos são usados ​​para comercializar o candidato para os empregadores; mostra todos os melhores aspectos do candidato. Os currículos fazem uso pesado de verbos, linguagem lisonjeira, palavras-chave, marcadores, cabeçalhos atraentes, etc. Frequentemente, os currículos precisam ser alterados dependendo da posição para a qual a pessoa está se candidatando. No entanto, quando se trata de feiras de emprego ou estágios, um currículo curto e geral pode ser usado. Os currículos devem incluir informações como: nome e informações de contato, educação (mais comumente até o ensino médio), experiência de trabalho, outras habilidades ou projetos que fazem de você um ativo para o cargo desejado.

Existem três formatos comuns de currículos: currículo cronológico reverso, currículo funcional e currículo híbrido. O currículo cronológico reverso lista as experiências profissionais e as habilidades do candidato em uma ordem cronológica inversa, onde o mais recente está no topo, seguido pelo menos recente. O currículo funcional lista a experiência de trabalho e as habilidades classificadas por área de especialidade ou função de trabalho. Centra-se na habilidade que é exigida pela posição atual que está sendo procurada. O currículo híbrido é uma mistura dos dois primeiros e muitas vezes é repetitivo, razão pela qual não é comumente usado.

Um currículo é na verdade uma versão mais curta de um currículo e é mais popularmente usado quando se trata de candidaturas a empregos. A popularidade é por causa do número de aplicativos que são recebidos pelos empregadores diariamente. A fim de torná-lo menos demorado, o currículo torna mais fácil determinar se o candidato está certo para o trabalho. Os currículos são mais comumente usados ​​quando se candidatam a bolsas, bolsas de estudo, etc., onde eles gostam de ver tudo, incluindo interesses pessoais e hobbies de uma pessoa. Muitas pessoas também fornecem um híbrido de currículo e CV, onde toda a educação e experiência estão listadas no topo, com mais detalhes pessoais listados na parte inferior. Deve-se também ver o que está sendo exigido um currículo ou CV antes de fornecer qualquer um dos documentos.

Recomendado

Artigos Relacionados

  • diferença entre: Diferença entre diretiva e política

    Diferença entre diretiva e política

    Diferença chave: Uma diretiva pode estabelecer políticas, atribuir responsabilidades, definir objetivos e delegar autoridade àqueles que trabalham com e com a figura oficial. Uma política, por outro lado, é mais uma diretriz ou um princípio ou uma regra. É usado principalmente para regular assuntos organizacionais. Eles
  • diferença entre: Diferença entre a Interpol e a Europol

    Diferença entre a Interpol e a Europol

    Diferença chave: Interpol, abreviatura de Organização Internacional de Polícia Criminal, é um órgão intergovernamental para facilitar a organização policial internacional.Europol, abreviação de European Police Office, é uma agência de aplicação da lei unicamente para a União Europeia e seus membros. Filmes vai faz
  • diferença entre: Diferença entre até e até

    Diferença entre até e até

    Diferença chave: o Dicionário Oxford define a palavra Até como “Até (o ponto no tempo ou o evento mencionado)”. Portanto, pode-se dizer que até quase o mesmo que até o momento de. Até que seja uma outra forma do Until, que se acredita popularmente ser uma versão informal do Until. Até que é uma palavra bastante comum no idioma Inglês. Pode-se ter e
  • diferença entre: Diferença entre tudo bem e tudo bem

    Diferença entre tudo bem e tudo bem

    Diferença chave: Os termos "certo" ou "tudo bem" são comumente vistos e são freqüentemente usados ​​de forma intercambiável. No entanto, há um aspecto importante que distingue "certo" de "tudo bem": "tudo bem" não é uma palavra real. É uma palavra informal que é freqüentemente usada apesar de "tudo bem". Os termos &qu
  • diferença entre: Diferença entre tumor e câncer

    Diferença entre tumor e câncer

    Diferença chave: o corpo humano é complexo. Às vezes, as células do corpo não agem da maneira que deveriam. Eles podem começar a se dividir e crescer descontroladamente. Essas células extras tendem a ficar presas juntas e começam a formar pequenas protuberâncias ou crescimentos. Com o tempo, mais e mais células começam a aderir a esses caroços, fazendo com que cresçam ainda mais em tamanho. Esses nódul
  • diferença entre: Diferença entre Samsung Galaxy S5 e S3

    Diferença entre Samsung Galaxy S5 e S3

    Diferença chave: Samsung Galaxy S5 e S3 são dois dos smartphones da Samsung. Os recursos mais atualizados do S5 incluem o Finger Reader, um sensor de impressão digital que permite aos usuários usar sua impressão digital para desbloquear o Galaxy S5; um monitor de freqüência cardíaca na parte de trás, que é sincronizado com o aplicativo S Health atualizado. Além dis
  • diferença entre: Diferença entre Advogado e Advogado

    Diferença entre Advogado e Advogado

    Diferença chave: Basicamente, um advogado é alguém que estudou e treinou na lei. Advogado é um termo básico que se refere a qualquer pessoa que tenha um diploma de direito. Um advogado é um tipo especial de advogado, que é elegível para comparecer no tribunal e representar um cliente. A lei em geral é confusa o suficiente, especialmente para pessoas comuns que não sabem muito sobre a lei em primeiro lugar. Portanto
  • diferença entre: Diferença entre PHP e Python

    Diferença entre PHP e Python

    Diferença chave: o PHP é uma linguagem de script do lado do servidor que tem sua implementação principal no desenvolvimento da web. No entanto, ele pode ser usado como uma linguagem de programação de propósito geral. Python é uma linguagem de programação. No entanto, é bem diferente de C ++. Python é
  • diferença entre: Diferença entre o Windows 7 Enterprise e o Ultimate

    Diferença entre o Windows 7 Enterprise e o Ultimate

    Diferença chave: o Windows 7 Enterprise é uma das versões mais avançadas do sistema operacional Windows 7 oferecido pelo Windows. O sistema oferece todos os recursos que estão disponíveis com o software operacional. No entanto, esse sistema é oferecido apenas por meio do licenciamento por volume para empresas que possuem um contrato de Software Assurance com a Microsoft. A ver

Escolha Do Editor

Diferença entre sólido e gás

Diferença chave: Sólido, líquido, gás e plasma são os quatro estados primários da matéria nos quais os objetos podem ser encontrados na Terra. Sólido é um estado de matéria que tem uma forma fixa e um volume fixo. Um gás é um estado de matéria que não tem forma ou volume definido. Os gases são compostos de um tipo de átomo ou moléculas compostas feitas de uma variedade de átomos. Sólido, líquido,