Diferença chave: Um diretor executivo (CEO) é essencialmente o executivo de mais alto escalão da empresa. Ele tem a maior parte do poder. Ele se reporta diretamente ao conselho de administração. Um presidente, por outro lado, está abaixo do CEO na hierarquia corporativa. Ele se reporta ao CEO. Essencialmente, o Presidente lida com o funcionamento diário da empresa e atua como um elo de ligação entre a gerência e o CEO. O CEO, por sua vez, lida com o aspecto de planejamento e estratégia do negócio, os planos de longo prazo. Ele também atua como um elo de ligação entre a empresa como um todo e o Conselho de Diretores.
CEO e Presidente são dois cargos diferentes em uma empresa. Então, quem faz o quê? Um Chief Executive Officer (CEO) é essencialmente o executivo de mais alto escalão da empresa. Ele tem a maior parte do poder. Ele se reporta diretamente ao conselho de administração. Outros nomes para o cargo de CEO incluem Diretor Administrativo (MD), Executivo Principal (CE) e Diretor Executivo (ED).
Um presidente, por outro lado, está abaixo do CEO na hierarquia corporativa. Ele se reporta ao CEO. Um título alternativo para o Presidente é o Diretor de Operações (COO). Nos Estados Unidos da América, o presidente do conselho de administração pode ser chamado de presidente, enquanto um COO seria outra posição. Às vezes, o CEO também atuaria como presidente do Conselho de Administração; geralmente, no entanto, o presidente é outra posição inteiramente.
As responsabilidades do CEO e do presidente diferem de acordo com sua posição na hierarquia corporativa. O CEO ou MD é responsável pela direção da empresa e pelas metas de longo prazo. O CEO atua como diretor, tomador de decisões, líder, gerente e executor da empresa. Ele pode atuar como um comunicador entre a empresa e o resto do mundo, principalmente através da imprensa. Ele também pode atuar como um comunicador entre a empresa e sua administração e funcionários.
O CEO é aquele que tem que tomar uma decisão difícil para a empresa como um todo, para garantir que a empresa esteja crescendo, esteja se movendo, seja na direção necessária, seja lucrando, etc. Ele é responsável por tomar decisões de alto nível sobre política e estratégia. Ele tem que garantir onde a empresa estará em 5 ou 10 anos e como chegará lá.
Para garantir que a empresa seja lucrativa, o CEO deve observar as medidas de redução de custos, bem como garantir que os recursos estejam sendo utilizados de forma otimizada. Ele precisa implementar iniciativas, inovações, desempenho e estratégia para ajudar a atingir as metas de curto e longo prazo da empresa.
O Presidente também é responsável por garantir que a estratégia do CEO esteja sendo implementada e que a empresa esteja se movendo diretamente para o plano de 5 ou 10 anos do CEO para a empresa. O Presidente também deve garantir que os papéis dos vários departamentos, como recursos humanos, infraestrutura e equipamentos, estejam funcionando sem problemas.
Essencialmente, o Presidente lida com o funcionamento diário da empresa e atua como um elo de ligação entre a gerência e o CEO. O CEO, por sua vez, lida com o aspecto de planejamento e estratégia do negócio, os planos de longo prazo. Ele também atua como um elo de ligação entre a empresa como um todo e o Conselho de Diretores.
Além disso, se um conglomerado tiver várias empresas, divisões e / ou subsídios, o CEO poderá ter muitos presidentes, cada um administrando uma empresa, divisão ou subsídio. Enquanto, haveria apenas um CEO para todo o conglomerado.
